第24回「上司のひいきに関する調査結果」

第23回「"働かないおじさん"に関する調査結果」

第22回「失礼ながら、そんなリモートワークでは成果は出ません」

第21回「なぜ識学は、怖がらずに採用ができるのか？」

第20回「不況を乗り越えるたったひとつの処方箋」

第19回「スピードが遅い会社のたったひとつの共通点」

第18回「プライドが邪魔をして軌道修正できない人はリーダー失格である」

第17回「なぜ『自由な会社』ほど息苦しいのか？」

第16回「あなたが不安なのは、『事実』を見ていないからである」

第15回「ルールに縛られた職場こそが、もっとも『クリエイティブ』である」

第14回「組織マネジメントに『感情』はいらない」

第13回「『リスクゼロ』を目指す人が失敗する理由」

第12回「中小企業の中途採用に関する調査　転職者編」

第11回「中小企業の中途採用に関する調査　企業編」

第10回「なぜ『ビジネス書マニア』の人生は変わらないのか？」

第9回「マネジメントはシンプル」

第8回「粗利が出ているのなら、組織を強化して「正比例の成長」を目指しなさい」

第7回「『個の時代』なんてウソである」

第6回「会社の飲み会に関する調査」

第5回「社員とスパに行ってはいけない」

第4回「新入社員が陥りがちな『３つの罠』」

第3回「人事評価の不満要因、圧倒的1位は...」

第2回「人を『数字以外』で評価するな」

第１回「いいアイデアは、いい組織から生まれる」

4月13日（水）12時15分より放送スタート！